Thông cáo báo chí tháng 05 năm 2020 - Công ty

Thứ năm - 18/06/2020 05:02

I. Chỉ tiêu, nhiệm vụ sản xuất kinh doanh
     Các tổ máy đảm bảo độ sẵn sàng của lò, máy và nhiên liệu đáp ứng nhu cầu huy động của hệ thống điện.
     - Hệ số khả dụng nhà máy nhiệt điện dầu (lũy kế): 99,25 %
     - Tỷ lệ ngừng máy do sự cố nhà máy nhiệt điện dầu (lũy kế): 0 %
     - Tỷ lệ ngừng máy sửa chữa, bảo dưỡng có kế hoạch nhà máy nhiệt điện dầu (lũy kế): 0,74 %

II. Nhiệm vụ quản trị doanh nghiệp

     1. Thực hiện cải cách thể chế, cải cách hành chính
     Trong tháng 05, Công ty đã và đang thực hiện việc cải cách thể chế theo nhiệm vụ được giao, cụ thể:
     - Thực hiện và theo dõi việc quản lý công văn đi đến và giao nhận văn bản với Tổng công ty bằng hệ thống E-Office 3.0; Duy trì việc cập nhật bổ sung lý lịch nhân sự trong phần mềm quản lý nguồn nhân sự (HRMS), để thuận lợi trong công tác theo dõi, quản lý nội bộ;
     - Sử dụng chương trình kế toán theo hệ thống ERP; Triển khai phân hệ FSS tại các đơn vị hạch toán phụ thuộc;
     - Tiếp tục hiệu chỉnh lại toàn bộ quy chế quản lý nội bộ trong hoạt động kế hoạch, kinh doanh, tài chính kế toán, tổ chức ... phù hợp với      quy chế, quy định liên quan của Tổng công ty và theo hệ thống quản lý chất lượng ISO 9001-2015 và ISO 17025:2005; 27001:2013;
     - Thực hiện các công trình sản xuất dịch vụ;
     - Tiếp tục thực hiện phong trào sáng kiến, cải thiện điều kiện làm việc, nhằm rút ngắn thời gian sửa chữa và tiết kiệm nhân công;
     - Thực hiện tiết kiệm điện tự dùng và tiết kiệm chi phí trong sản xuất, kinh doanh theo chỉ tiêu giao;
     - Kiện toàn cơ cấu tổ chức và tăng cường trong công tác quản lý;
     - Lập báo cáo định kỳ về công tác triển khai Văn phòng điện tử theo Quy định 333 của Tập đoàn Điện lực Việt Nam (thứ sáu hàng tuần);

     2. Nâng cao hiệu quả sử dụng lao động
     - Trong năm 2020, Công ty đã triển khai sắp xếp lại lao động một cách hợp lý, phù hợp với chuyên môn, năng lực của từng người nhằm đáp ứng tình hình sản xuất kinh doanh và luôn đảm bảo theo chỉ tiêu được Tổng công ty phê duyệt;
     - Tham gia thực hiện chính sách tiền lương mới theo Quyết định số 234/QĐ-EVN;

     3. Tổng kết sơ bộ các hoạt động sản xuất kinh doanh và các công tác truyền thông của Công ty:
     Trong tháng 05 Công ty có các hoạt động như sau:
     - Đảm bảo các tổ máy luôn sẵn sàng vận hành khi được huy động;
     - Duy trì tốt nội quy, kỷ luật lao động, vệ sinh công nghiệp.
     - Bám sát kế hoạch thực hiện đảm bảo sẵn sàng các Tổ máy; tập trung khắc phục các bất thường thiết bị;
     - Tiếp tục triển khai thực hiện các gói thầu trong KHLCNT năm 2020 theo tiến độ đã được phê duyệt;
     - Tập trung thực hiện công tác kiểm tra MBA định kỳ (kiểm tra quạt, sứ, chạy Diesel khẩn cấp, chuẩn bị nhiên liệu);
     - Bám sát các chỉ tiêu kế hoạch SXKD năm 2020 sau khi đã trình Tổng công ty;
     - Tiếp tục bám sát giá điện năm 2020 sau khi trình Tập đoàn Điện lực Việt nam;
     - Tiến hành tổng hợp danh mục vật tư, nhiên liệu, thiết bị dự phòng thiết yếu trong mùa mưa bão 2020;
     - Báo cáo đào tạo trực tuyến về khung năng lực cho CBCNV trong EVN;
     - Góp ý, ý kiến cho dự thảo định mức dự toán công tác thí nghiệm hiệu chỉnh thiết bị ngành điện;
     - Xây dựng hồ sơ công tác PCTT&TKCN 2020 của Công ty Nhiệt điện Cần Thơ;
     - Thống kê danh mục và chương trình đào tạo theo vị trí chức danh công việc;
     - Tiếp tục thực hiện các biện pháp phòng, chống dịch COVID - 19 đối với lĩnh vực văn hóa, thể thao và du lịch;
     - Rà soát, đề nghị xét tặng Kỷ niệm chương “Vì sự nghiệp Văn thư, Lưu trữ” năm 2020;
     - Xét tặng Bằng Lao động sáng tạo Công đoàn EVN;
     - Thực hiện công tác Quốc phòng, Quân sự 06 tháng đầu năm 2020;
     - Hỗ trợ đăng ký cắt điện ngăn lộ 141 trạm 220kV Ô Môn 2 phục vụ công tác kiểm tra định kỳ của Truyền tải điện miền Tây 1;
     - Yêu cầu kiểm tra, cài đặt thiết bị đo nồng độ Amonia trong nước thải sau xử lý;
     - Góp ý các dự thảo Nghị định của Chính phủ;
     - Phối hợp giữa đơn vị dịch vụ sửa chữa và đơn vị vận hành trong quá trình thực hiện sửa chữa thiết bị tại các nhà máy điện;
     - Xây dựng kế hoạch Ứng phó sự cố tràn dầu của NMNĐ Ô Môn I và NMNĐ Cần Thơ;
     - Viết bài tham dự hội nghị KH&CN Điện lực toàn quốc năm 2020;
     - Thực hiện nội dung Chủ đề năm 2020 về Giải pháp vận hành an toàn liên tục ổn định các NMNĐ - Nhiệm vụ ĐTXD- tháng 5;
     - Thực hiện kế hoạch công tác cải cách hành chính (CCHC) 6 tháng đầu năm 2020;
     - Tham gia chương trình đào tạo chuyên gia “Điện tử công suất và biến tần trong Nhà máy Nhiệt điện”;
     - Triển khai xây dựng Đề án Mô hình tổ chức theo hướng tập trung tại Công ty mẹ - EVNGENCO 2;
     - Báo cáo kinh tế kỹ thuật lắp đặt điện mặt trời áp mái cho Nhà máy Nhiệt điện Cần Thơ và Nhà máy Nhiệt điện Ô Môn I;
     - Tham gia khóa đào tạo Cán bộ quản lý cấp 4 năm 2020 (Lớp 1);
     - Thực hiện Văn hóa doanh nghiệp năm 2020; Duy trì thực hiện Quy chế dân chủ cơ sở;
     - Kiểm tra tổng thể công tác an toàn;
     - Góp ý dự thảo Quy định vận hành thiếu rơ-le bảo vệ, tự động tạm thời;
     - Kế hoạch tổ chức Đại hội thi đua, Hội nghị điển hình tiên tiến giai đoạn 2015-2019;
     - Thực hiện Chỉ thị 14/CT-TTg về nâng cao năng lực phòng chống phần mềm độc hại;
     - Hưởng ứng “Tuần lễ Quốc gia phòng, chống thiên tai từ ngày 15-22/5/2020”;
     * Bên cạnh đó, các công tác tuyên truyền như sau:
     - Phát bản tin EVN News hàng tuần;
     - Đăng tin ảnh bài truyền thông trên trang Website Công ty về:
          + Diễn tập Phòng cháy chữa cháy và cứu hộ cứu nạn Công ty Nhiệt điện Cần Thơ 2020.
          + Công trình thanh niên năm 2020 tại Nhà máy Ô Môn I (đợt I)
          + Lễ kết nạp Đảng viên mới của CBPXVH Ô Môn I
          + Chia tay cán bộ, công nhân viên nghỉ chế độ hưu trí tháng 05/2020
          + Ngày Quốc tế Thiếu nhi 1/6 với con em cán bộ công nhân viên Công ty Nhiệt điện Cần Thơ.

Ý kiến bạn đọc

Bạn cần đăng nhập với tư cách là Thành viên chính thức để có thể bình luận

Những tin mới hơn